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组织高效会议的10策略

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当你来策划并组织会议的时候,由于可以控制整个过程,策略的采取将容易和有效得多。下面的策略将帮助你组织会议,使其更高效、更具影响力,同时更有趣。

【原创】 2008年1月16日

关键字: 个人发展

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在前面的文章中,我们介绍了你在参加别人组织的会议时,特别是当会议的某些环节出现问题时,能够让会议变得更有成效的一些策略。鉴于你在这些会议中只是参与者,所以策略的作用十分有限。当你来策划并组织会议的时候,由于可以控制整个过程,策略的采取将容易和有效得多。下面的策略将帮助你组织会议,使其更高效、更具影响力,同时更有趣。

 

 

明确开会的目的

 

会议已经成了现代商务中的一种基本手段。当然,有一些程序化的会议除了浪费了许多纸张和时间外,再没什么其他作用了。所以,千万不要让你的会议沦为那类毫无用处的程序化会议。在准备发出会议邀请前,先用5分钟考虑一下你为什么需要花时间开这个会,简要描述一下自己的目的。把需要开会的理由写下来,放到一边。过一会儿,再拿出来看看。如果你仍觉得理由成立,那么就开始发邀请吧。

 

 

明确会后要进行的具体行动

 

作为组织者,你吸引着所有与会者的注意力。这些注意力能否被有效的利用也将完全取决于你。

 

不要浪费其他人的时间。在会议开始之前,花点时间来思考下面的问题:“我希望与会者在会议结束之后有什么行动?”尽量用十几个字概括你的答案。你先明确了自己想让别人做些什么,别人才能更容易按照你的想法去行动。否则,大家都得先去忙着练习读心术,那会议的效果也就可想而知了。

 

 

不要用会议来完成谈话工作

 

电子通讯系统赋予了我们邀请任何人开会讨论任何事情的权力。不过,你有权力去做一件事情并不意味着你这样做就一定是恰当的。

 

如果你只需要和一两个人说事情,就不要选择开会了,直接去找他们面谈好了。这样更节约时间,可以交流更多的信息,同时也能增进现代商务中普遍认为十分缺少的“亲身接触”。

 

 

让信任的人做会议记录

 

相当多的会议组织者不愿意做会议记录。“这是秘书干的事” 或者“这不过就是文书工作”他们往往这样说。可是,会议结束后,记录就成为了会议仅有的永久档案,记载了大家协议通过的问题以及做出的决策。所以要做会议记录,并在会后分发出去。你可以亲自做,或者让你信任的人来做这些事情。

 

当然,你不用把会上说的每一句话都记下来。记下行动条目和定好的期限就足够了。

 

 

建立规则,保持秩序

 

所有的会议,无论大小,都需要人们之间的交互过程来达成一个或多个目标。在理想情况下,这些交互过程会自发进行得井井有条:人人都会照顾别人的时间;讨论过程也秩序井然;计划的行动条目按部就班地逐一讨论并通过。

 

然而在现实情况中,我们需要一定的方法才能使会议过程有序和不跑题。你并不需要采用一套完整的规则体系,但你至少应该了解一些基本规则,来保证会议顺利进行。如果你所在的机构没有这样一些规则,设法制定一些,然后和其他人分享并遵守这些规则。

 

 

准时开始,尽早结束

 

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