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近日,中国民营企业500强——甘肃国芳工贸集团有限公司(以下简称“国芳集团”)与金蝶再续前缘签署信息化合作协议,全面启用金蝶EAS战略人力资源管理系统和商业智能平台,帮助其搭建集团人力资源信息化管控平台,优化人力资源管理体系,为集团战略制订提供及时、准确的决策依据,全面提升企业核心竞争力。
国芳集团经过30年风雨历程,已经形成了以大型连锁零售业为龙头,房地产开发为支柱,同时涉及建筑、物业、餐饮、广告、会展、装饰、生态等多领域、多元化的民营集团公司。集团现有总资产20亿元、年销售收入30亿元、员工逾万人。集团多年连续获得银行“AAA级资信企业”称号,多次荣获国家税务总局、省、市税务局授予的“诚信纳税户”称号,2001年被全国工商联评为中国民营企业500强61位。
早在2007年,国芳集团就开始与金蝶合作,采用了金蝶K/3财务管理系统,在集团财务管理方面实现了高效、规范化管理。随着集团的稳健发展,在岗职工数量的快速增长,建立集中部署分级管理的人力资源管理系统的需求日趋突出。集团管理层决定深化运用信息化管理工具,以增强集团运营能力,全面提升企业核心竞争力。
基于国芳集团目前管理信息化的需求,金蝶项目组多次与国芳集团管理层沟通,根据其战略管理目标要求,进行严谨地论证和科学地分析,制定了贴近其需求的战略人力资源管理和商业智能整体解决方案,并且能够与其现有系统无缝集成。最终,金蝶凭借优秀的产品设计理念、专业的团队、积极务实的态度,得到国芳集团项目组充分认可,决定再度携手金蝶,全面应用金蝶EAS战略人力资源管理系统和商业智能平台。
国芳集团项目负责人表示,金蝶公司是一个可信赖的战略合作伙伴,金蝶团队以诚恳务实的工作态度,为我们提供了个性化的行业解决方案,充分满足集团在管理信息化的核心需求。金蝶该项目负责人表示:金蝶将秉承“帮助顾客成功”的企业使命,把国芳集团树立成甘肃乃至西部地区金蝶EAS应用的标杆客户,为国芳集团实现“百年老店”的战略目标保驾护航。
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