现在,我们开始思考未来的十年,思考我们在这个瞬息万变的世界中,需要云计算带来哪些不一样的创新。
如今的我们已经掌握着十年前无法想象的技术储备。在这样的历史节点下,谁能攻克文化与流程层面的樊篱、谁就将率先步入混合工作模式的新时代。
本次峰会响应今年517世界电信日倡导的“在充满挑战的时代加速数字化转型”主旨,将广泛汇聚中国无线通信以及智能终端领域生态伙伴,聚焦移动创新,把握前沿技术和产业发展趋势,共同推动5G在中国的商用进程,携手加速万物互联时代的到来。
“数聚吴中,智创未来” ,2021数字化转型创新应用大赛即将面向世界打造中国“智造”的最强音。5月20日,“华为云-东吴杯”2021数字化转型创新应用大赛,等你来战!
会上,华为强调“坚持被集成,是为了和伙伴共同探索,积累能力,并向伙伴传递能力,最终支持伙伴共赢。”同时,华为提出要做到“2个聚焦,4个改变”,坚持“1个基调”。
京东方高级副总裁、智慧医工事业首席执行官冯强在2021中国国际医疗器械博览会(CMEF)表示,京东方的每一家医院都将是物联网医院,所有的医院数据互通、专家设备共享,这是京东方健康管理的服务体系的一个重要支撑平台。
在当下数字经济环境下,生态的内涵和外延也在发生变化。不过万变不离其宗,能力建设是生态圈能够壮大的关键。作为业界的盛会,华为中国生态大会2021即将于5月17日-18日在深圳会展中心举行
如果把企业数字化转型中的诸多难题比作需要疏通的穴位,那么数据洞察能力就是第一道穴位,只有找准了这第一道,接下来的工作才会有的放矢,事半功倍。
根据全球领先的信息技术研究和顾问公司Gartner发布的第六次年度首席数据官(CDO)调查,72%拥有数字化计划的数据和分析(D&A)领导者正在领导或深入参与所在企业机构的数字化转型计划。
冀琳表示,云正在重塑行业竞争力,华为希望携手客户和合作伙伴,以速度、创新和可靠,为行业持续创造价值,加速数字化转型进程。
收入促进研究所(Revenue Enablement Institute)的专家团队对一些领先的组织进行了研究,这些组织的商业模式转型加速了收入的增长。收入促进研究所认为成长型领导者(CXO)在21世纪商业模式的定义、促成和领导执行等方面都走在最前面。
Gartner发布了《首席信息官如何利用“十四五”规划(2021-2025),推动企业在中国的业务发展》从Evaluate(评估)、Influence(影响)、Decide(决策)三个层面进行了分析。
《华为地产行业数字化白皮书》是“懂行人”华为携手克而瑞,在深入调研行业TOP50企业后共同发布的中国房地产数字化转型新解读
在新冠疫情爆发前,各工业组织已经开始推出和保障数字化转型(DX)计划,以改善产品、流程和提升从一线员工到高管人员的能力。