451 Research警示：软件定义架构技能存在缺口

分析师机构 451 Research警告CIO关于无法将软件定义基础设施投资和员工培训配对的危险。

如果企业想成功部署的话，他们必须支持自己的2016年软件定义基础设施（SDI）开销方案与培训员工使用相应技术的方案。 这是根据451 Research的开篇的关注SDI的《Voice of the Enterprise report》得出的结论。该研究的特色是基于全球900名IT专业人员的回答，以及分析师机构的28000名高级IT企业技术专家的投入。

研究调查结果显示，2016年企业会在SDI技术方面增加大约14.4%的花费，而且67%的调查对象会增加SDI开销。与此同时，65%的调查对象宣称行动是受更大业务敏捷性的需求推动的。 尽管如此，451称当前仅有21%的企业正在他们的IT环境里使用SDI技术，缘于技能不足和对产品负面影响的不成熟的担忧。

在研究中，SDI技术被归类为服务器、存储或网络工具类，它们正经历虚拟化，配备管理自动化和弹性缩放工具。 根据451 Research的研究副总Simon Robinson的说法，随着企业指望在他们的服务产品中越来越多的数码化，他们对技术的兴趣正在增长， “随着每一个业务变成数字化商业，决策者正关注提高他们整体IT环境的效率和有效性，”他说：“这鼓励决策者探索新的IT发布模型。”

供应商和开销预测 《The Voice of the Enterprise》报告宣称Vmware、Cisco和 Microsoft在提供SDI产品方面，正领先群雄。 451的报告也建议37.4%的企业正计划增加软件定义网络的开销，同时26.9%预期今年会提高软件定义存储的预算。

451 Research的高级分析师Nikolay Yamakawa，警告企业，如果他们不准备好在员工SDI技能的投资，则会有资金浪费的风险。 “为了成功的实施，决策者应该先执行内部技能的审查，再留心填补所有缺口。” Yamakawa说道。 “同时，供应商应该定位在沟通需求、提供案例学习方面扮演一个更加积极的角色，以帮助企业克服这些障碍。”