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Moka发布首个AI原生HR SaaS整体解决方案：从招聘到核心人事全面AI化
6月28日，《拥抱AGI时代组织未来——2023 Moka Foresight人力数字化峰会暨夏季发布会》在北京落地举办。Moka CEO李国兴发布了Moka首个AI原生HR SaaS整体解决方案以及面向AGI时代的AI HR 伙伴——Moka Eva。Moka也因此成为真正交付AI原生HR SaaS产品的公司。
个人信息保护迎来“强监管”，如何影响跨国公司招聘？
Moka 联合大成律师事务所发布《在华企业招聘数据合规白皮书》（下称“白皮书”），结合对百余家在华企业的调研，深入分析并解读了中国个人信息保护法律制度、企业数字化招聘个保法合规建设现状等问题，并给出相应实务建议及Moka针对外资企业的通用解决方案。
五位CIO畅谈：CIO和CHRO通过密切合作影响业务的8种方式
人力资源高管会参与到很多可以直接影响IT的计划中，从员工敬业度到培训，在人才市场紧张的情况下，IT必须高度依赖HR才能在招聘和留住有价值IT人才方面取得优势。反过来，IT在实施、自动化和增强HR所依赖的一系列技术、流程和服务方面也扮演着非常重要的角色。
CDP集团引领创新SaaS+模式，发布HR领域最大生态应用
6月25日，在上海虹桥商务区管理委员会、上海市闵行区政府的指导下，人力资本管理服务创新领袖CDP集团在上海国家会议中心顺利举办了“2021 o与变革者同行”第四届Eco-Power数字生态峰会。
微软的人才管理「秘诀」：培养员工的成长心态和长期竞争力
微软被认为是近些年来文化转型最为成功的企业之一。自萨提亚接任以来，微软内部进行了组织架构和绩效体系的全面调整，而这些举措正在让微软重新变得极具活力和创造力。
IBM助力首都机场开启HR智慧管理新时代
近日，IBM和北京首都国际机场股份有限公司（以下简称：首都机场）联合宣布，由IBM为首都机场开发建设的智慧人力资源信息系统已正式上线并投入使用。
IBM助力首都机场开启HR智慧管理新时代
近日，IBM和北京首都国际机场股份有限公司（以下简称：首都机场）联合宣布，由IBM为首都机场开发建设的智慧人力资源信息系统已正式上线并投入使用。
Moka联合大成律所发布《在华企业招聘数据合规白皮书》：八成以上企业对招聘数据合规认知度不足
该白皮书是HR SaaS行业首部针对企业数字化招聘中的个保法合规风险进行洞见并给出具体解决方案的白皮书。
京公网安备 11010802021500号
